Ana Sayfa » Kıbrıs » Efj 2011 Olağan Genel Kurulu Tamamlandı...

Efj 2011 Olağan Genel Kurulu Tamamlandı...

Efj 2011 Olağan Genel Kurulu Tamamlandı....

 
 
Efj 2011 Olağan Genel Kurulu Tamamlandı...

BASIN-SEN HEYETİ BU AKŞAM ADAYA DÖNECEK...

Lefkoşa, 18 Haziran 11 (T.AK.): Avrupa Gazeteciler Federasyonu (European Federation of Journalists-EFJ) 2011 Olağan Genel Kurulu dün tamamlandı.

Sırbistan'ın başkenti Belgrat'ta 15-17 Haziran tarihleri arasında yapılan ve 29 ülkeden 122 delege ve gözlemcinin katıldığı Genel Kurul'a, Basın Emekçileri Sendikası (Basın-Sen)'i temsil eden Kemal Darbaz başkanlığındaki üç kişilik heyet bu akşam adaya dönecek.

Genel Kurulun dünkü son gün toplantısında EFJ'nin çalışma ve mali raporlarıyla önergeler görüşülerek karara bağlandı.

Genel Kurulu, daha önce Helsinki'de yapılan  gazetecilikte değişimi sağlamak, basın endüstrisinde yenilenme  ve sendikacılık konulu toplantının sonuçlarını da değerlendirdi.

EFJ Olağan Genel Kurulu'na sunulun, Basın-Sen'in de katılımıyla 28-29 Nisan 2011 tarihlerinde Finlandiya'nın başkenti Helsinki'de yapılan "Gazetecilikte Değişimi Sağlamak; Basın Endüstrisinde Yenilenme ve Sendikacılık" sonuç bildirgesi  şöyle:

"1. EFJ'ye üye sendikalarda değişimin sağlanması hakkındaki anket: Sonlandırılmış nüshası üye sendikalara dağıtılacak ve Haziran ayında Belgrat'ta yapılacak olan Yıllık Toplantıda tartışılacaktır. Üye sendikalar için olan tavsiyeler daha sonra tartışılacaktır.

2.UNI-MEI/EFJ eşleştirme pilot projesi: EFJ'ye üye sendikalar gelişim hakkında bilgilendirilecek ve içerik ve prosedür konusunda danışmanlık hizmeti verilecektir. Projenin ana hedefi medyadaki ve gazetecilik endüstrisindeki büyük değişimleri, faaliyetler, sorumluluklar ve çalışma ilişkileri açısından belirlemektir. Bulgulara bağlı olarak, EFJ'ye üye sendikalar için, medyada ve gazetecilik endüstrisindeki personel alımı ve organizasyon açısından somut eylemler/tavsiyeler geliştirmesine olanak sağlayacaktır. 

3. Kamu görevi ve gazetecilik kavramı hakkındaki desteğin kamu yararına olduğu: İşverenler ve ilgili sivil toplum grupları ve kamu ile işbirliği içerisinde: diğer medya organizasyonları/işverenleri ile asgari müştereklerde buluşma önermesinin niteliği, sadece eğlence üzerinden bilgi hizmetlerinin sağlanmasının önemi ve altyapı üzerinden editoryal çalışma için destek 

4. Sağlam yazar hakları: gazetecilerin, yazarların ve sendikaların arasındaki bilgi farkındalığın önemi artmaktadır. EFJ iştirakleri, düşük bedel sağlayan ve geleneksel ücret sistemi üzerinde olumsuz etkiye sahip zorunlu lisans sistemleri ile ilgili riskleri ele alması gereklidir. Genişletilmiş kolektif lisans gibi alternatif seçenekler değerlendirilmelidir.

5. Rekabet kanunları ile çelişkileri önlemek için, hesaplayıcılar gibi serbest çalışanların ücretlerine ilişkin yenilikçi örnekler de incelenmelidir, özellikle Serbest Çalışan Uzmanlar Grubu tarafından önerilen (bakınız:

 
18 Haziran 2011 Cumartesi 21:00
Okunma: 505
 
(0 Yorum Yapıldı)Yorumlar
<p>Henüz kimse yorum yapmamış, ilk yorum yapan siz olun.</p>
 
Bu Kategorideki Diğer Haberler
 
Gazete Manşetleri
 
Anket
Kıbrıs sorunu ile ilgili olarak 2016 sonuna kadar bir çözüme ulaşılabileceğine inanıyor musunuz?
Evet İnanıyorum
Hayır İanmıyorum
Kararsızım
 
Yazarlar
Yazarlar RSS Beslemesi
 
Kuzey’de ‘Rum mülkü’ satın alanların durumuGöbek eriten 10 baharatZayıflamak isteyenlere 5 uzman 5 süper öneriGünde iki fincan kahve içen erkeklerin...Kıbrıs'ta gezilecek yerlerSu geldi Rumlar çıldırdı İşte muhtemel yeni Kıbrıs haritasıTürkiye güzeli bakın kim çıktı!Doğu Akdeniz’de Enerji Stratejileri ve Bölgesel Güvenliğin GeleceğiDoğu Akdeniz’de hidrokarbon yatakları: Yeni bir jeopolitik mücadele sahası mı?
 
TÜRKİYE'DEN GELEN SUYUN DAĞITIMI VE PROJELENDİRİLMESİ ÇALIŞTAYI'NIN SONUÇ BİLDİRGESİ YAYINLANDIDoğu Akdeniz’de zengin gaz ve petrol rezervleri
 
 
Nöbetçi Eczaneler
LEFKOŞA KADER ECZANESİ  (Tel : (392)223-5499)
SEROL ECZANESI  (Tel : (392)227-2064)
GAZİ MAĞUSA SAKARYA ECZANESI  (Tel : (392)365-2989)
GİRNE SERTAÇ ECZANESI  (Tel : (392)815-9067)
GÜZELYURT İNCİ ECZANESI  (Tel : (392)714-3252)